Concessionária seleciona currículos para diferentes áreas de atuação.
A concessionária responsável pela manutenção e administração da BR-163 MS, CCR MSVia, oferece novas oportunidades de trabalho nos municípios de Juti, Caarapó, Bandeirantes e Sonora.
Para Juti e Caarapó, as vagas disponíveis são duas, para agente de monitoramento, e as exigências são ensino fundamental completo, CNH categorias AC, D ou E, e disponibilidade para trabalhar por escala.
Em Bandeirantes, há duas vagas para agente atendimento APH (Atendimento Pré-Hospitalar) - motorista socorrista, e o candidato precisa ter ensino médio completo, CNH categoria D ou E, disponibilidade para trabalhar por escala e curso de condutor de veículo de emergência.
Em Sonora, a vaga é para a área de arrecadação, sendo exclusiva para Pessoa com Deficiência. Neste caso, o candidato precisa apenas ter ensino fundamental completo e disponibilidade para trabalhar por escala.
Entre os benefícios oferecidos pela Concessionária para todas as vagas estão: vale-refeição/ou alimentação, assistência médica, seguro de vida, participação nos lucros, day off de aniversário e gympass.
Os interessados devem acessar o site www.msvia.com.br e clicar no link ‘Trabalhe Conosco’, no canto superior direito da página. Em seguida, uma nova página irá abrir onde deverá ser selecionada a vaga desejada. É possível candidatar-se a qualquer uma das vagas oferecidas pelo Grupo CCR.
Para quem preferir, há também a opção de enviar o currículo via WhatsApp: (67) 99609-1663.
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